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現在転職活動中の者です。
ハローワークの求人に「日本食研 事務職」があり早速応募をしようかと思っているのですが…企業の事をインターネットで調べていたのですが、「ブラック企業だ！」とか「営業職は激務のわりに安月給だ！」とか「朝は６～７時には必ず出社している」とかいう言葉をよく見かけるのですが、事務職にも同じ事がいえるのでしょうか？
求人内容は確かに残業が多いように記載されていましたが、内容を全体的に見ているとこれくらいアリなのではないかな？
と思える程度でした（家庭のある女性には若干きついかなと思いましたが）ただ、毎日22時くらいまで残業、朝の出社時間が６～７時は必ずというのは体力的にきついのでは？
と思い、不安になってます。
（求人票には8：30～17：30と就業時間は記載されています）どなたか詳しいことをご存知の方、アドバイスをお願いします！
事務職で朝６時夜１０時というのはおかしいですたとえば営業の人が８時まで外に出ていてその記録をその日のうちに必ず書いたり旅費を清算したりしなくてはならないんでしょうか？
本当にその勤務内容は事務職なのか確認をしたほうがいいです。
営業事務ということなのかな？

パートの面接ってどのようなものですか？
今年専門を卒業し今就活中です。
希望は薬局の医療事務でいろいろ厄介なことがあり悩んでます。
在籍してた専門では2年次から就活が始まり、内定をもらえたらすぐに就職し実習が始まります。
私も薬局の医療事務が希望でしたが在学中病院に正社員として勤務しました。
５か月経ち色々あって辞めてしまいました。
やはり薬局の事務がやりたいので学校に戻って勉強しました。
医療事務は資格よりも経験重視なので面接でも「５ヵ月で辞めるなんてありえない。
職歴書くと落ちるよ」と言われました。
面接は何回も落ちてます。
でも医療事務の仕事があきらめないです。
次は正社員を諦めドラックストアの医療事務のパートを受けます。
そこでお聞きしたいのが・パートの面接でもやはり職歴は気にしますか？
・正社員の面接よりパートの面接のほうが楽か？
・求人に経験者歓迎と書かれていますが５か月では経験のうちに入らないですか？
・やはり正直に職歴は書くべきですか？
・学生だったので職歴を書かない手もありますがのちのちばれて詐称と言われるのは嫌なので正直に話すつもりですが、また落ちると思うと自信がないです。
今回の求人は希望だった職種で正社員登用制度があるので是非受かりたいのですが・・・・。
在学中に正社員として働く経験があると言った人とは違った立場で転職なので少し悩んでます。
またすぐに辞めるのではないかと思われるのが怖いです。

役員変更登記の遅延に対する過料について質問です。
昨年すでに転職していますが、現職の人間が役員変更登記を怠ったために、前職での責任者の私に過料の通知がきました。
私が現職のころは、登記についてこういうこともあろうと、厳しく事務担当者に指示をしていました。
ところが、私が辞めた後はずさんな状態だったようです。
だからといって、すでに退職している私に責任はありません。
現職の人間は過料はこちらで払うと言っていますが、そういう問題ではないのです。
関係ない人間が過料ということで名前があがることがいやなのです。
不服を申したてますが、どういう結果になると予想されますか？

転職活動をしています。
ただ将来どのような進路を目指したいのか行き詰っています。
客観的なご意見を頂きたいので、ご回答お願いします。
某飲食店で4年間マネージャーとし勤務して参りました。
ただ、月の労働時間が350～400時間を超える日々が続き、精神的にも肉体的にも辛く、居眠り運転で人身事故を起こしたのを機に退職を決意しました。
私には5年付き合っている彼女がおり、将来は結婚を考えています。
今までの仕事は転勤が非常に多く、ずっと連れ回してきたのですが、結婚をするなら一か所で永住したいと思っています。
ただ転勤なしの仕事はなかなか無く、営業や業務委託、社保不完備や退職金なし等の条件になってしまいます。
ある程度妥協は必要だと思いますが、元々安定を求める性格で、将来の事を考えるとここで妥協すべきか悩んでしまいます。
今選択肢として①妥協してでも転勤のない仕事を探す。
それでも簡単に見つかる訳でなないのですが・・②今までのキャリアを活かし、転勤はあっても大手飲食店のSV勤務をし更なるスキルアップを目指す。
・彼女は転勤があっても付いていくと言ってくれますが、本心では永住希望のようです。
私も子供を転勤族にするor単身赴任は 避けたいです。
・今26です。
飲食店マネージャー業務は辛い事が多かったのですが、非常にやりがいがあり、楽しかったです。
・理想である家庭の夢とSV業務の両立は現実的に不可能に思います。
知っている限りのマネージャーは単身赴任か家族での転 勤をしています。
ただどちらも優先順位がつけられず悩んでいます。
・30過ぎてからの転勤は子供がいる可能性もあり失敗は許されないので、最後の転勤と考え、次の仕事で出世を目指したいで す。
私は安易な考えや甘い部分があるのは承知しているのですが、どちらも捨てられず決断できません。
アドバイスやご指摘、指導頂ければ幸いです。
宜しくお願いします。

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